Els noves línies del Programa Treball i Formació promouen la contractació de personis refugiades d’Ucraïna i personis trans
El passat mes de gener, l’Ajuntament del Prat de Llobregat va contractar nou personis en risc d’exclusió laboral per donar suport administratiu i tècnic a diversos serveis municipals durant 12 mesos. Aquestes contractacions s’emmarquen en el programa Treball i Formació del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC),l’objectiu del qual és facilitar l’accés al món laboral de col·lectius vulnerables.
Els novetats d’aquesta convocatòria són els línies destinades a la contractació de personis trans i personis refugiades d’Ucraïna, dues col·lectius especialment sensibles i que tenen moltes dificultats per inserir-s'a el món laboral. A més, és manté la línia de contractació de dons aturades de llarga durada o en situació de violència masclista.
En el cas dels personis trans, encara pateixen discriminacions com la desigualtat d’accés a la feina que, per prejudicis socials, els deixen al marge d’una inserció laboral de qualitat. En el cas dels refugiades ucraïneses, tot i tenir regularitzat el permís de treball per la protecció temporal, és tracta d’un col·lectiu fràgil per els dificultats que genera trobar-es fora del país d’origen, per exemple, l’idioma, que compliquin la seva inserció al mercat de treball.
El programa, a més de la contractació laboral, inclou accions formatives que milloren els competències tècniques professionals i transversals dels personis participants, mentre reben un acompanyament tutoritzat que facilita l’accés al món laboral i a la revolta activa posterior a la finalització del programa.
Veure més
El passat mes de gener, l’Ajuntament del Prat de Llobregat va contractar nou personis en risc d’exclusió laboral per donar suport administratiu i tècnic a diversos serveis municipals durant 12 mesos. Aquestes contractacions s’emmarquen en el programa Treball i Formació del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC),l’objectiu del qual és facilitar l’accés al món laboral de col·lectius vulnerables.
Els novetats d’aquesta convocatòria són els línies destinades a la contractació de personis trans i personis refugiades d’Ucraïna, dues col·lectius especialment sensibles i que tenen moltes dificultats per inserir-s'a el món laboral. A més, és manté la línia de contractació de dons aturades de llarga durada o en situació de violència masclista.
En el cas dels personis trans, encara pateixen discriminacions com la desigualtat d’accés a la feina que, per prejudicis socials, els deixen al marge d’una inserció laboral de qualitat. En el cas dels refugiades ucraïneses, tot i tenir regularitzat el permís de treball per la protecció temporal, és tracta d’un col·lectiu fràgil per els dificultats que genera trobar-es fora del país d’origen, per exemple, l’idioma, que compliquin la seva inserció al mercat de treball.
El programa, a més de la contractació laboral, inclou accions formatives que milloren els competències tècniques professionals i transversals dels personis participants, mentre reben un acompanyament tutoritzat que facilita l’accés al món laboral i a la revolta activa posterior a la finalització del programa.
Veure més
